Talentos inclusivos
Recibe currículums presencial y digitalmente durante los dos días. Más de 7.000 talentos inclusivos en todo Chile buscan su oportunidad.
Dos días para encontrar el talento que tu empresa necesita, en el mayor encuentro de inclusión laboral de Chile.
Hay 957.000 personas con discapacidad leve o moderada en edad de trabajar en Chile. La mayoría de las empresas que quieren contratarlas no sabe dónde encontrarlas, cómo entrevistar sin sesgos, ni cómo sostener la contratación después del primer mes. Expo Inclusión existe para cerrar esa distancia.
⏳ 63 stands en total. Los centrales se toman primero.Santiago, Chile
Centro Cultural Estación Mapocho
Metro Cal y Canto, Línea 2
Beneficios para empresa Expo Inclusión
Recibe currículums presencial y digitalmente durante los dos días. Más de 7.000 talentos inclusivos en todo Chile buscan su oportunidad.
Networking con empresas, fundaciones, Estado e instituciones de formación que ya trabajan en inclusión.
Publica tus ofertas gratis durante un año en Incluye Laboral, con difusión reforzada de los cargos más urgentes.
Un reporte con el impacto real de tu participación: visibilidad, engagement y currículums atraídos.
Formatos de participación
3 entrevistas y análisis documental · informe de barreras · capacitación DEI · 1 charla de sensibilización.
Lo mismo que Impulso, con el doble de superficie de stand.
5 entrevistas más 2 grupales · informe de barreras y propuesta de iniciativas · 1 charla y 2 talleres.
Todo lo de Desarrollo, en el stand más grande y con la máxima visibilidad de marca.
Combinas Expo Inclusión, capacitación y asesoría especializada en una sola inversión. La parte formativa se imputa a franquicia tributaria SENCE.
Formato 4x2. Logo en sitio web y redes, stand en truss, pestaña distintiva si recibes currículums.
Formato 4x4. El doble de superficie, mismos beneficios de visibilidad.
Formato 6x4, ubicación central. Branding en la papelería oficial del evento.
Solo para stands premium y medium. Corte de cinta junto a autoridades, mentoría laboral inclusiva, podcast Expo Inclusión y presencia en el spot publicitario.
Cupos limitados. Espacio de deporte inclusivo compartido con una marca complementaria no competidora.
Toda participación incluye además Conexión Inclusiva: después de la feria te enviamos tres currículums de candidatos con discapacidad ajustados al perfil que necesites, seleccionados con apoyo de IA, y un diagnóstico inicial con el mapa de brechas de tu empresa en normativa, gestión de talento, accesibilidad y sesgos.
El encuentro
21 y 22 de octubre, 2026
Centro Cultural Estación Mapocho
Metro Cal y Canto, Línea 2 · Santiago
63 stands de empresas
Empresas, Estado, fundaciones y personas con discapacidad que buscan trabajo
Marcas participantes
En 2025 la transmisión alcanzó 71.336 personas únicas, con 36 puntos de rating en Mega y más de 2 millones de visitas en banners.
Participación
Déjanos tus datos y te contactamos para armar la propuesta que le sirve a tu empresa.
¿No eres empresa y solo quieres asistir al evento? Revisa aquí
El stand es tu presencia en la feria. El pack integral suma capacitación DEI para tu equipo y un diagnóstico de barreras, y la parte formativa se imputa a franquicia tributaria SENCE. Muchas empresas llegan buscando stand y terminan en un pack porque el presupuesto sale de otra parte.
Sí. La ley exige que las empresas de 100 o más personas contraten al menos un 1% de personas con discapacidad. La feria te conecta con candidatos reales para avanzar en esa meta, y el diagnóstico inicial revisa cómo está tu empresa en cumplimiento normativo. El objetivo, eso sí, va más allá de la cuota: contratar bien y retener.
Sí. El diagnóstico inicial está pensado justamente para eso: muestra dónde están las brechas en normativa, accesibilidad, gestión de talento y sesgos, antes de contratar a nadie.
Recibes tres currículums de candidatos ajustados al perfil que necesites, acceso por un año al portal Incluye Laboral para publicar ofertas, y un reporte con el impacto de tu participación.
Hasta que se acaben los 63 stands, y los centrales se toman primero. Además hay una fecha límite de producción para alcanzar a fabricar la gráfica y aparecer en la papelería oficial del evento. Te confirmamos ambas en la primera conversación.
El sponsor de marca empleadora requiere tener stand premium o medium. El sponsor deportivo es un espacio aparte, con cupos limitados, y se comparte con una marca complementaria no competidora.
Expo Inclusión 2026 · 21 y 22 de octubre
Déjanos tus datos y te contactamos dentro de 24 horas hábiles con la propuesta que le sirve a tu empresa. 63 stands en total.